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爱立信HR新动向:员工年轻化
http://www.soorc.com  2006-5-9 21:33:01 中国人才搜索网

 

  据瑞典《今日工业报》26日报道,世界主要通讯设备制造商瑞典爱立信公司近日推出一项不同寻常的裁员计划,辞退1000名年龄在35岁至50岁之间的企业员工,同时招聘更多年轻的精英人才。

  爱立信公司人力资源部主任玛丽塔·赫尔贝里解释说:“我们需要那些和电脑一起长大的新人,那些会灵活使用手机各种功能,能在黑暗中发短信的年轻人。他们的才智会使爱立信的产品提升到新的层次。”爱立信公司将对主动接受离职的员工颁发18个月的薪水和5万瑞典克朗(约合6500美元)的起步资金及创业咨询帮助,以鼓励他们另谋职业。这一裁员计划将在今年8月完成。爱立信同时计划到2008年前,每年招聘300名年龄在30岁以下的精英人才。

  目前爱立信公司在瑞典的员工人数为2.1万名,其中35岁至50岁之间的员工占53%,年龄低于30岁的员工仅占6%。 

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